Palvelut

Tuotamme kehittämis-, koulutus- ja asiantuntijapalveluita, jotka vahvistavat inklusiivisten periaatteiden mukaista toimintakulttuuria erityisesti varhaiskasvatuksessa ja esiopetuksessa.

Tarjoamme tukea osaamisen ja prosessien kehittämiseen varhaiskasvatuksen järjestäjille, kuten kunnille, kuntayhtymille ja yksityisille palveluntuottajille sekä yksittäisille päiväkodeille ja muille alan organisaatioille.

Kanssamme on mahdollista rakentaa lyhyempiä kehittämisen täsmäiskuja sekä pidempiä prosessimaisia kehittämiskokonaisuuksia. Palvelumme räätälöidään aina asiakkaan tarpeiden mukaisesti.

Yhdessä kohti toimintakulttuuria,
jossa jokainen voi oppia ja onnistua!

  • Autamme selkiyttämään inkluusion käsitettä ja käytännön toimeenpanoa.

  • Edistämme toimintakulttuuria, jossa jokaista lasta arvostetaan ja autetaan kasvamaan omana ainutlaatuisena yksilönään sekä tärkeänä osana omaa ryhmäänsä.

  • Syvennämme asiantuntijuutta inklusiivisen toimintakulttuurin johtamisesta.

  • Autamme kehittämään koko työyhteisöä tukevia työskentelytapoja, rakenteita sekä vuorovaikutusta.

  • Lisäämme henkilöstön osaamista ennaltaehkäisevistä varhaisen tuen pedagogisista käytänteistä.

  • Vahvistamme lapsen tuen järjestämiseen ja toteuttamiseen liittyvää osaamista sekä prosesseja organisaation eri tasoilla.

    • Järjestämme koulutusta inklusiivisesta toimintakulttuurista sekä lapsen tuesta varhaiskasvatuksessa ja esiopetuksessa.

    • Koulutusten tarkemmat sisällöt muotoillaan aina asiakkaan tarpeiden perusteella.

    • Kohderyhmästä riippuen teemoja voidaan käsitellä eri näkökulmista, kuten johtamisen, toteuttamisen tai kehittämisen näkökulmista.

    • Koulutukset sisältävät osallistujia aktivoivia osuuksia.

    • Webinaarit ovat verkkoympäristössä järjestettyjä koulutuksia. Myös etätoteutuksissa varmistetaan osallistujien aktiivinen rooli ja hyödynnetään esimerkiksi pienryhmäkeskusteluja.

    • Työpajat ovat 1-3 tunnin mittaisia osallistavia ja toiminnallisia tilaisuuksia, joissa syvennymme käsiteltävään aiheeseen erilaisia menetelmiä käyttäen.

    • Työpajoissa on toiminnallisia osioita, joissa keskustellaan ja tehdään esimerkiksi käytännön harjoittelua sekä oman toiminnan arviointia ja kehittämistä.

    • Työpajoja voidaan räätälöidä sopivaksi asiantuntijoille, päiväkodin johtajille ja/tai lapsiryhmissä työskenteleville ammattilaisille.

    • Järjestämme yksittäisiä työpajoja ja useamman työpajan sarjoja.

    • Konsultointi mahdollistaa organisaation tilanteen tarkastelun ulkopuolisin silmin ja tuottaa siihen uusia näkemyksiä ja ratkaisuja. Sen avulla voidaan kehittää nykyisiä toimintatapoja ja ratkoa erilaisia haasteita.

    • Konsultoinnin ja sparrauksen avulla voi nopeuttaa muutoksen toteuttamista.

    • Autamme varhaiskasvatuksen järjestäjiä esimerkiksi lapsen tuen järjestämiseen liittyvien prosessien kehittämisessä sekä tarjoamme tuen toteuttamiseen erityispedagogisista konsultointia.

    • Järjestämme päiväkodin johtajille konsultointia ja sparrausta, jotka vahvistavat inklusiivisen toimintakulttuurin johtamisosaamista ja -rakenteita.

    • Palveluihimme kuuluu materiaalien ja ohjeistusten tuottamista ja kehittämistä pedagogisen työn sekä tuen järjestämisen tueksi.

    • Materiaalit tuotetaan kohde- ja sidosryhmiä osallistaen ja kuullen.

    • Selvitämme työyhteisöjen nykytilaa inklusiivisen toimintakulttuurin tai tuen järjestämisen / toteuttamisen näkökulmista Aito-työkalujen avulla.

    • Tuemme myös toimenpiteiden ja kehittämisen vaikutusten seuraamisessa ja mittaamisessa.

Koulutuspaketit

Inklusiivinen toimintakulttuuri: johtaminen, pedagogiikka ja kehittäminen

Pedagoginen johtaminen: oppimisen tuki, rakenteet, yhteisjohtaminen

Tuen kehittäminen ja vahvistaminen: oppimisen tuki, tuen vaikuttavuus, haastava tilanteet ryhmässä

Osallisuus ja yhdenvertaisuus: johtaminen, työyhteisö ja huoltajien kanssa toimiminen

Palveluiden hinnat muodostuvat asiakkaan tarpeiden ja toiveiden perusteella.

Tiedustele lisää tai pyydä tarjousta!